以下是芜湖人才网企业招聘信息：江西上德人力资源管理有限公司招聘检修的具体要求和公司简介、联系方式
- 江西上德人力资源管理有限公司（企业编号：95177）
- 成立时间：2019 年
- 所属行业：教育/培训/科研
- 企业性质：私营企业
- 注册资金：200 万元
- 员工人数：10-50人
- 所在地址：巢湖 - 巢湖
- 浏览次数：437 次
- 更新时间：2020-9-10
- 检修 （该职位已经过期！）
- 职位类型：全职
- 性别要求：男
- 招聘人数：100 人
- 薪资待遇：5000-1.8 元/月
- 工作地区：芜湖-芜湖市
- 学历要求：中专
- 工作经验：不限
- 年龄要求：28岁以上
- 发布时间：2020-09-10
- 截止时间：2020-09-20（该职位已经过期！）
- 具体要求：一、委培生招生介绍
芜湖轨道交通1号线和2号线一期，总长47公里，设站36座。其中轨道交通1号线北起保顺路站，南至白马山站，线路全长30.517公里，共设车站25座，全部为高架车站。轨道交通2号线一期工程，西起北京路站，东至万春湖路站，全长16.246公里，共设车站11座(高架站10座，地下站1座)。
根据中铁电气化局集团有限公司上海电气化工程分公司第四项目分公司人才储备需要，中铁电气化局集团有限公司上海电气化工程分公司2020年委托华东交通大学继续教育与职业技术培训学院招收委培班学员。
二、选录条件
1.学历及户籍：大专及以上学历，应届、往届、2021年毕业生可报名，专业以机电、电气、电力、信号、通信、及相近的专业为主，特别优秀者可适当放宽到中专学历。
2.性别及年龄要求：只限男生，1992年1月1日以后出生。
3.身体条件需满足以下要求：五官端正、视力无斜视弱视。
三、薪资待遇
1.新入职员工实习期为三月，按公司规定发放实习工资。实习结束后组织考核，合格后办理入职，签订劳动合同，缴纳五险一金，并转入初级工待遇。
2.年收入不低于6万元，工班骨干人员年收入不低于8万元，重要骨干年收入不低于13万元，专业经理不低于20万元，薪酬待遇依据分公司经营效益进行调整。
3.提供住宿，自营食堂，每月根据出勤情况补助伙食费。
4.如在工作期间取得中铁电气化局集团有限公司举办的技术比武名次，或者考上一级建造师的，直接转为编制内职工。
四、报名时间：截止2020年9月20日。
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- 职位名称
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